پ
پ

شهردار کرج گفت: نحوه تبدیل وضعیت نیروهای خدوم ایثارگر و شرکتی با رعایت عدالت و در فضای سالم صورت می گیرد.

مصطفی سعیدی در جلسه ای با حضور اعضاء شورای شهر و دیگر مسئولان مربوطه در خصوص گزارش فرآیند تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی برگزار شد، اظهار کرد: طرح تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی مجموعه شهرداری پس از سال‌ها مسکوت ماندن در این دوره از مدیریت شهری در فضایی شفاف و سالم در حال انجام است.
سعیدی با بیان اینکه ایجاد امنیت شغلی و ساماندهی در خصوص وضعیت کارکنان تاثیر مستقیمی در رابطه با ارتقاء سلامت اداری خواهد داشت، گفت: تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی در ایجاد انگیزه و افزایش بهره وری در آنان بسیار مهم و ضروری است.
شهردارکرج اظهار داشت: ارتقاء سلامت اداری با ایجاد امنیت شغلی کارکنان فراهم خواهد شد و این کار موجب افزایش سطح بهره وری در محیط کاری و افزایش انگیزه در کارکنان می شود.
وی ضمن تقدیر و تشکر از مسئولینی که به طور مستقیم با موضوع تبدیل وضعیت و ساماندهی نیرو های شرکتی دخیل بودند، افزود: خوشبختانه برگزاری آمون تبدیل وضعیت در فضای سالم و با رعایت عدالت برگزار شده و دیگر روند اجرایی این طرح در فضای سالم پیش خواهد رفت.
شهردارکرج با تاکید براینکه شفاف‌سازی در عملکرد شهرداری از مطالبات مهم مردم به شمار می آید، افزود: تلاش می شود در مجموعه شهرداری کرج در تمام زمینه ها به صورت شفاف عمل شود.

Thank you for reading this post, don't forget to subscribe!
امتیازی که دیگران به این خبر داده اند!
     

از شما سپاسگزاریم که نظرات و پیشنهادات سازنده تان را با ما در میان می گذارید

دیدگاهها بسته است.