تصویر
بازنگری چشم انداز ۲۰ ساله و برنامه راهبردی عملیاتی ۵ ساله شهرداری کرج
29 مرداد 1401 - 10:31
1
جلسات تبیین مبانی و تشریح جزییات فرایند پایش و بازنگری چشم انداز ۲۰ ساله و برنامه راهبردی عملیاتی ۵ ساله شهرداری کرج و تدوین برنامه ۴ ساله دوم برگزار شد.
ارسال توسط :
پ
پ

جلسات تبیین مبانی و تشریح جزییات فرایند پایش و بازنگری چشم انداز ۲۰ ساله و برنامه راهبردی عملیاتی ۵ ساله و تدوین برنامه ۴ ساله دوم برگزار شد.

حمیدرضا محمدی در جلسات تبیین مبانی و تشریح جزییات فرایند پایش و بازنگری چشم انداز ۲۰ ساله و برنامه راهبردی عملیاتی ۵ ساله شهرداری و تدوین برنامه ۴ ساله دوم اظهار کرد: بر اساس الزامات قانونی و بخشنامه‌های صادره از جمله ماده ۱۵ قانون نوسازی و عمران شهری شهرداری‌ها و دستورالعمل تهیه، تصویب اجرا و پایش برنامه راهبردی عملیاتی شهر و شهرداری و مکاتبه شماره۱۵۸۲۱ مورخ ۱۴۰۱/۰۳/۳۰ رئیس سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌های کشور مبنی بر تهیه برنامه میان مدت چهار ساله شهرداری منطبق با سال‌های مسئولیت شوراهای اسلامی، فرآیند پایش و بازنگری چشم انداز ۲۵ ساله و برنامه راهبردی عملیاتی ۵ ساله شهرداری کرج و تدوین برنامه ۴ساله دوم در دست اقدام است.
معاون برنامه ریزی و توسعه سرمایه انسانی شهرداری کرج ادامه داد: این برنامه‌ها در حوزه های ماموریتی کالبدی شهرسازی، ،خدمات شهری ،حمل و نقل و ترافیک ،ایمنی و بحران و خدمات مدیریت ، با بهره مندی از مشارکت، همفکری و هم افزایی تمامی ذینفعان ونقش آفرینان در مدیریت شهری و استفاده حداکثری از نقطه نظرات کارشناسی و توان فکری تصمیم سازان، تصمیم گیران، برنامه ریزان، مجریان و بالاخص بدنه کارشناسی شهرداری اجرایی خواهد شد.
این مسئول افزود: در این میان شناخت نقاط قوت و ضعف، تبیین وضع موجود، تدوین شاخص‌های هدف و اولویت بندی و امتیاز دهی برنامه‌های اجرایی بر اساس تجربه، تخصص و دیدگاه کارشناسی حوزه های تخصصی بوده که نقش بسزایی در شناخت نیازهای واقعی شهر و شهروندان، تعیین اهداف کلان، تدوین بودجه ای کارآمد و قابل تحقق و در نهایت توسعه و عمران شهرکرج اهمیت زیادی دارد.

از شما درخواست میکنیم نظرات و تجربیات گرانبهایتان را با ما به اشتراک بگذارید

  • از ارسال دیدگاه های نامرتبط با متن خبر،تکرار نظر دیگران،توهین به سایر کاربران و ارسال متن های طولانی خودداری نمایید.
  •  لطفا نظرات بدون بی احترامی ، افترا و توهین به مسٔولان، اقلیت ها، قومیت ها و ... باشد و به طور کلی مغایرتی با اصول اخلاقی و قوانین کشور نداشته باشد. پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
  • نظرات ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در سایت منتشر خواهد شد.
  • بابت اینکه نظرات و تجربیات گرانبهایتان را با ما به اشتراک میگذارید متشکریم.